Die notwendige Qualifikation für eine offene Position ist natürlich das Eine.

Genauso wichtig ist aber Deine Persönlichkeit. Denn lernen kann man viel - wenn man möchte.

Integrität und Zuverlässigkeit sind für uns als Prüfdienstleister übergeordnete Werte, die auch Dich auszeichnen.

Du bist zudem neugierig, interessiert und aufgeschlossen, und möchtest, dass Deine Leistung von Anfang an gesehen wird? Wir legen Wert auf kurze Entscheidungswege und flache Hirachien. Denn wir sind kein anonymer Großkonzern und sehen schnelles, agiles und praxisorientiertes Handeln als klaren Wettbewerbsvorteil.

Wenn sich das gut für Dich anhört, würden wir Dich sehr gerne kennenlernen.

Bitte bewerbe Dich direkt auf unserer Karriereseite auf die entsprechenden Stelle. Öffne dafür die Stellenanzeige auf unserer Webseite und drücke auf den Button "Jetzt bewerben".

Für die Dokumente verwenden Sie bitte das .pdf-Format. Andere Dateien können aus Sicherheitsgründen nicht akzeptiert werden.

Der Weg der elektronischen Bewerbung ist sowohl für Dich als auch für uns einfach, schnell und unkompliziert. Falls die Bewerbung über unsere Karriereseite einmal nicht möglich ist, kannst du sie uns auch mit der Post an folgende Adresse schicken:

QAL Umweltgutachter GmbH
z.H. Frau Ring
Am Branden 6b
85256 Vierkirchen

Bitte beachte dabei unbedingt, dass Du in diesem Fall keine postalische Empfangsbestätigung erhältst und wir auch in der Folge hinsichtlich einer Einaldung zu einem Vorstellungsgespräch oder im Falle einer Absage ausschließlich per E-Mail oder Telefon mit Dir Kontakt aufnehmen werden. Bitte gib daher in jedem Fall die entsprechenden Kontaktdaten an.

Wir bitten außerdem um Verständnis, dass wir per Post eingegangene Bewerbungsunterlagen in der Regel nicht zurücksenden werden. Sofern kein Arbeitsverhältnis zustande kommt, vernichten wir Deine Bewerbungsunterlagen selbstverständlich spätestens nach der datenschutzrechtlich vorgegebenen Zeit.

Eine vollständige Bewerbung enthält folgende Unterlagen:

- ein Anschreiben

- einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf

- alle für die Stelle relevanten Zeugnisse, Qualifikationsnachweise, Zertifikate und Arbeitszeugnisse

Ein Bewerbungsbild vermittelt uns einen ersten Eindruck von Dir, ist aber kein Pflichtbestandteil einer Bewerbung.

Für Dich und für uns ist eine Bewerbung über unsere Karriereseite am schnellsten und unkompliziertesten. Bitte beachte dabei, dass andere Datei- Formate als pfd unter Umständen aufgrund von Sicherheitsbedenken zurückgewiesen werden können.

• Zunächst erhältst Du nach dem Versenden Deiner Bewerbung bzw. E-Mail eine automatisch generierte Rückmeldung, um den Erhalt Deiner Nachricht zu bestätigen.
• Nach Erhalt der Bewerbung sichten wir Deine Unterlagen. Dies kann etwas Zeit in Anspruch nehmen, weshalb wir Sie um ein wenig Geduld bitten. Du erhältst in jedem Fall schnellstmöglich eine Rückmeldung von uns.
• Im Falle einer positiven Rückmeldung wirst du zu einem Telefoninterview oder einem Bewerbungsgespräch in der Firmenzentrale in Vierkirchen eingeladen.
• Wo es sinnvoll ist, bieten wir auch gerne an, dass Du vor einer etwaigen Zusage noch einen Praxistag bei uns verbringst, um einige Kolleginnen und Kollegen und die Arbeitsumgebung kennenzulernen und einen Einblick in die Aufgaben zu erhalten.
• Selbstverständlich versuchen wir, den gesamten Prozess bis zu einer Entscheidung so kompakt und schnell wie möglich zu gestalten.

Zunächst einmal freuen wir uns sehr, Dich kennenzulernen.

Wir führen grundsätzlich keine einseitigen „Interviews“ oder stellen Fangfragen. Was wir vorhaben, ist ein angenehmes Gespräch auf Augenhöhe zu führen, um uns über die beidseitigen Vorstellungen und Erwartungen auszutauschen.

In jedem Gespräch werden wir zunächst uns und insbesondere unser Tätigkeitsfeld nochmals vorstellen und natürlich auch näher auf die zu besetzende Stelle und die damit verbundenen Aufgaben eingehen.

Anschließend werden wir Dich bitten, Dich selbst und Deine bisherigen Erfahrungen kurz vorzustellen.

Daraufhin werden wir ggf. nochmals auf die spezifischen Aufgaben der zu besetzenden Position sowie Deine und unsere Fragen eingehen. Dabei wird auch der Ablauf der Einarbeitung sowie mögliche Entwicklungsmöglichkeiten besprochen.

Abschließend werden wir natürlich auch über die weiteren Rahmenbedingungen (Arbeitsumfeld, Arbeitszeit, Gehalt etc.) sprechen.

Am Ende des Gesprächs vereinbaren wir das weitere Vorgehen, also bis wann wir uns Rückmeldung geben oder z.B. einen Termin für ein Folgegespräch.